СТРАНА ВЫБЕРЕТ ПУТИНА В ПРЕЗИДЕНТЫ.

Господа, как бы вы не голосовали, на этих выборах Владимир Владимирович наберёт большинство голосов и в очередной раз станет нашим президентом. Конечно вы спросите: почему?, как так? Давайте рассмотрим кандидатов.
Геннадий Андреевич Зюганов, Председатель Центрального комитета КПРФ, многие помнят коммунистическую партию советского союза, с её несменными долгожителями и сколько помоев на неё было вылито в период перестройки, до сих пор аукивается.
Владимир Вольфович Жириновский, Председатель Либерально-демократической партии России, излишне эмоционален, в его выступлениях много диктаторских высказываний, из него получился бы очень хороший представитель России в ООН.
Сергей Михайлович Миронов, Руководитель фракции «Справедливая Россия», человек который не может в своей фракции навести порядок, когда его активисты посетили американское посольство он об этом даже и не знал, а когда узнал сделал им внушение, чуть ли не пальчиком погрозил. Глядя на Миронова создаётся впечатление что это добрый, тихий человек со своим грузом проблем. Для президента – это не лучшие качества.
Михаил Дмитриевич Прохоров, Президент ООО «Группа ОНЭКСИМ», что мы знаем про этого кандидата, да практически ни чего, Норильский никель и Куршевель, незадолго до выборов создал партию и почти тут же ушёл из неё. При хорошей команде политтехнологов и пиарщиков к следующим выборам может получиться достойная кандидатура на пост президента России.
Владимир Владимирович Путин, Председатель правительства, правильно использует сложившуюся ситуацию, делает верные предвыборные ходы и при отсутствии сильного соперника станет президентом.

По моему мнению, у всех кандидатов, кроме Владимира Владимировича, отсутствует команда имиджмейкеров, которые на протяжении всего пути создавали бы определённый образ руководителя, а не просыпались бы только перед выборами. При определённых усилиях и затратах можно получить ощутимый результат и выступить на выборах достойным кандидатом. Работу Путина мы видим, а вот работа остальных руководителей остаётся в тени. И получается, что мы выбираем не достойного из достойных, а лучшего без альтернативы. Даже если мы проголосуем против всех, то другой кандидатуры не появится.



Последние новости


Спор в корпоративном праве. Часть 7

7. Обеспечение эффективности в реализации норм права. Общепризнано, что управомочивающие нормы, установленные государством, реализуются людьми более охотно, чем обязывающие и запрещающие. Это связано с тем, что степень волевого начала в данном случае выше. Нормы же корпоративного права, особен...
Читать далее »

Лицензионный режим предпринимательской деятельности

Регулирование бизнеса со стороны государства в значительной степени обеспечивается наличием лицензионного режима предпринимательской деятельности, который, по сути, представляет собой совокупность методов и способов правового регулирования определенных (подлежащих лицензированию) видов дея...
Читать далее »

Понятие ценной бумаги. Часть 5

Осуществление прав по предъявительским эмиссионным ценным бумагам производится по предъявлении их владельцем либо его доверенным лицом. В случае хранения сертификатов документарных эмиссионных ценных бумаг в депозитариях права, закрепленные ценными бумагами, осуществляются на основании пр...
Читать далее »

Понятие и признаки корпорации. Часть 6

И, наконец, Пятый признак, отличающий корпорации от других образований, заключается в том, что любая корпорация создается для осуществления какой либо социально полезной деятельности. Нужно признать, что ни прямого и четкого законодательного определения понятия «социально полезная деятельн...
Читать далее »

Ответственность за нарушение корпоративных норм. Часть 13

Действительно, согласно пункту 2 ст. 44 Арбитражного процессуального кодекса РФ (АПК РФ) истцами являются организации и граждане, предъявившие иск в защиту своих прав и законных интересов. Участники корпораций если и могут предъявить подобный иск, то только в интересах корпорации, поэтому истцом в лю...
Читать далее »

Понятие дисциплины труда. Дисциплинарная ответственность. Часть 2

Что же касается дисциплинарной ответственности, подчеркнем, что ее приходится применять к работникам, виновно не исполняющим или недобросовестно исполняющим свои трудовые обязанности, т. е. за дисциплинарные проступки. Как справедливо указывает Т. В. Кашанина1, объем корпоративного правотворчес...
Читать далее »

Спор в корпоративном праве. Часть 6

Для моделирования таких быстротекущих процессов, каким, в частности, является предпринимательская деятельность, государственное регулирование подходит не всегда. Законодатель может указывать только общие ориентиры, предоставляя участникам гражданского оборота возможность самим определять вид ...
Читать далее »