Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 9
  • Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 6

  • Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 12

  • Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 3


  • Так, заключение подобных договоров осуществляется различными способами. Традиционным является заключение договора путем направления одной стороной другой стороне предложения о заключении договора (оферты) и принятия другой стороной этого предложения (акцепта). Оферта и акцепт должны соответствовать требованиям, установленным в законе (ст. 435–443 ГК РФ).

    В условиях свободного поиска партнеров все большее распространение получают различные рекламные объявления, передача различной информации, приглашения к заключению договоров. В ГК РФ реклама и иные предложения, адресованные неопределенному кругу лиц, рассматриваются как приглашения делать оферты, если иное прямо не указано в предложении (п. 1 ст. 437). Публичной офертой признается содержащее все существенные условия договора предложение, из которого усматривается воля лица, делающего предложение, заключить на указанных в предложении условиях договор с любым, кто отзовется (п. 2 ст. 437 ГК РФ). При отсутствии в сообщении существенных условий оно не может признаваться публичной офертой. Важным является определение момента заключения договора, так как с этим связан ряд правовых последствий. В соответствии с пунктом 1 ст. 433 ГК РФ договор признается заключенным в момент получения акцепта оферентом. Подразумевается, что оферент ознакомился с акцептом. Если в соответствии с законом для заключения договора необходима также передача имущества, договор считается заключенным с момента передачи соответствующего имущества (п. 2 ст. 433).

    Договор, подлежащий государственной регистрации, считается заключенным с момента его регистрации, если иное не установлено законом (п. 3 ст. 433 ГК РФ).

    Известно, что по общему правилу договор должен исполняться на тех же условиях, на которых он был заключен. Более отчетливо в данной связи прослеживаются специфические особенности предпринимательских (хозяйственных) договоров1, поскольку в отношении их исполнения существуют специальные правила. Известно, что по общему правилу договоры, связанные с осуществлением предпринимательской деятельности, должны исполняться в установленный срок; досрочное же исполнение договора, заключенного предпринимателем (в нашем случае – корпорацией, осуществляющей предпринимательскую деятельность), возможно только в случаях, предусмотренных в законе и иных правовых актах, а также в самом договоре, либо когда это вытекает из обычаев делового оборота (тогда как обычный должник, не являющийся предпринимателем, может исполнить договор досрочно, если иное не предусмотрено законом или договором).

    Особые же требования предъявляет ГК РФ и к условиям ответственности лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность, за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по договорам. Так, предприниматель или юридическое лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность, не может ссылаться как на основание освобождения его от ответственности на такие обстоятельства, как нарушение обязательств его контрагентами, отсутствие нужных товаров, денежных средств и т. д., от ответственности он может быть освобожден лишь при наличии обстоятельств непреодолимой силы.

    Для характеристики корпоративных договоров также необходимо упомянуть еще один важный момент: на них распространяются общие гражданско правовые нормы, касающиеся оснований признания сделок недействительными.

    Изменение или расторжение договора возможно только по взаимному соглашению сторон. Соглашение об изменении или расторжении договора совершается в той же форме, что и договор, если из закона, иных правовых актов, договора или обычаев делового оборота не вытекает иное (п. 1 ст. 452 РФ ГК), при этом арбитражная практика исходит из того, что совершение конклюдентных действий может рассматриваться как согласие на внесение изменений в договор, заключенный в письменной форме2. Так, внесение арендной платы по новым ставкам может рассматриваться как согласие на изменение договора, хотя письменного согласия на изменение условий договора арендатор не давал.

    Вас заинтересует

  • Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 6

  • Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 12

  • Договорная работа в корпорации. Понятие корпоративного договора. Часть 3



  • Последние новости


    Спор в корпоративном праве. Часть 7

    7. Обеспечение эффективности в реализации норм права. Общепризнано, что управомочивающие нормы, установленные государством, реализуются людьми более охотно, чем обязывающие и запрещающие. Это связано с тем, что степень волевого начала в данном случае выше. Нормы же корпоративного права, особенно это положение касается норм, регулирующих внутреннюю жизнь корпораций, в большей мере, нежели «централизованные», выражают волю коллектива. Люди выполняют собственные решения и действуют тем энергичнее, чем шире у них возможность пр...
    Читать далее »

    Лицензионный режим предпринимательской деятельности

    Регулирование бизнеса со стороны государства в значительной степени обеспечивается наличием лицензионного режима предпринимательской деятельности, который, по сути, представляет собой совокупность методов и способов правового регулирования определенных (подлежащих лицензированию) видов деятельности. Лицензирование осуществляется в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 8 августа 2001 г. № 128 ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности», а также иными нормативными актами. Так, например, лицензирован...
    Читать далее »

    Понятие ценной бумаги. Часть 5

    Осуществление прав по предъявительским эмиссионным ценным бумагам производится по предъявлении их владельцем либо его доверенным лицом. В случае хранения сертификатов документарных эмиссионных ценных бумаг в депозитариях права, закрепленные ценными бумагами, осуществляются на основании предъявленных этими депозитариями сертификатов по поручению, предоставляемому депозитарными договорами владельцев, с приложением списка этих владельцев. Эмитент в этом случае обеспечивает реализацию прав по предъявительским ценным бумагам лица, указанного ...
    Читать далее »

    Понятие и признаки корпорации. Часть 6

    И, наконец, Пятый признак, отличающий корпорации от других образований, заключается в том, что любая корпорация создается для осуществления какой либо социально полезной деятельности. Нужно признать, что ни прямого и четкого законодательного определения понятия «социально полезная деятельность», ни перечня видов деятельности, относимых к таковой, не существует. Вместе с тем в нормах российского законодательства определенные виды деятельности характеризуются как «представляющие опасность для личности, общества или госуда...
    Читать далее »

    Ответственность за нарушение корпоративных норм. Часть 13

    Действительно, согласно пункту 2 ст. 44 Арбитражного процессуального кодекса РФ (АПК РФ) истцами являются организации и граждане, предъявившие иск в защиту своих прав и законных интересов. Участники корпораций если и могут предъявить подобный иск, то только в интересах корпорации, поэтому истцом в любом случае должна выступать сама корпорация. Кроме того, возможности для предъявления подобного иска участниками корпораций значительно сужаются и потому, что для предъявления такого иска к членам совета директоров или коллегиального исполнительног...
    Читать далее »

    Понятие дисциплины труда. Дисциплинарная ответственность. Часть 2

    Что же касается дисциплинарной ответственности, подчеркнем, что ее приходится применять к работникам, виновно не исполняющим или недобросовестно исполняющим свои трудовые обязанности, т. е. за дисциплинарные проступки. Как справедливо указывает Т. В. Кашанина1, объем корпоративного правотворчества в данном случае гораздо ниже. В целом же за нарушение трудовых обязанностей в соответствии с положениями трудового законодательства администрация корпорации может наложить следующие Дисциплинарные взыскания (ст. 192 ТК РФ): замечание; выговор; у...
    Читать далее »

    Спор в корпоративном праве. Часть 6

    Для моделирования таких быстротекущих процессов, каким, в частности, является предпринимательская деятельность, государственное регулирование подходит не всегда. Законодатель может указывать только общие ориентиры, предоставляя участникам гражданского оборота возможность самим определять вид деятельности, условия ее осуществления, устанавливать цену в процессе реализации ее результатов и т. д. Государство должно регламентировать лишь некоторые стороны такой деятельности: налоги, экологические требования, нормы, касающиеся охраны труда, мин...
    Читать далее »